Last Updated on: Mac 7, 2023 at 9:26 am
Peter Drucker yang legenda pernah berkata, 'perusahaan perniagaan mempunyai dua - dan hanya dua - fungsi asas: pemasaran dan inovasi'.
Kenyataan yang sangat mendalam dan bernas pada masa itu, kata-katanya sangat benar hari ini.
Pada zaman Covid-19 ini, banyak perniagaan perlu berinovasi semata-mata untuk terus hidup – apatah lagi untuk berkembang maju. Kerana jika anda tidak berinovasi, anda berdiri diam. Dan jika anda diam, anda akhirnya akan dipintas dan ditinggalkan.
Satu cara beribu-ribu syarikat di seluruh dunia telah menerima inovasi semasa wabak ini adalah dengan menggunakan model kerja hibrid.
Tetapi apakah sebenarnya model kerja hibrid? Dan apakah cabaran yang dihadapi untuk rangkaian perniagaan?
Dalam artikel ini, kita akan melihat:
Model kerja hibrid ialah model yang memberi kuasa kepada pekerja untuk mengekalkan jadual yang dibahagikan antara masa yang dihabiskan di pejabat dan kerja jauh dari rumah.
Covid-19 telah mengajar perniagaan bahawa kerja tidak lagi perlu dilakukan di pejabat. Sebaliknya, pekerja berkebolehan dengan sempurna, dan dalam banyak kes sebenarnya boleh menjadi lebih produktif, apabila mereka bekerja jauh dari meja yang ditetapkan.
Banyak organisasi telah terselamat daripada wabak hanya kerana keputusan mereka untuk beralih daripada tradisi adab perniagaan daripada bekerja di pejabat. Mengamalkan sebaliknya a budaya kerja hibrid.
Memandangkan budaya ini nampaknya masih kekal, persoalan yang harus ditanya oleh perniagaan kepada diri mereka sendiri ialah 'bagaimana kita boleh meningkatkan keberkesanan model kerja hibrid kita'?
Salah satu cara sedemikian ialah dengan menyesuaikan amalan rangkaian perniagaan anda.
Berhubung dengan profesional perniagaan lain adalah sangat penting. Ini adalah satu cara untuk membina kuasa dan kepercayaan di kalangan rakan sebaya anda, serta mengikuti perkembangan terkini dan perkembangan dalam industri anda.
Jika dilakukan dengan betul, ia juga membolehkan anda mendapatkan rakan kongsi strategik dan juga pelanggan jangka panjang. Manakala untuk kemajuan kerjaya anda sendiri ia boleh menjadi amalan penting dalam mendapatkan peranan masa depan. Memandangkan lebih banyak syarikat menerima elemen kerja maya, kaedah amalan terbaik untuk mewujudkan hubungan perniagaan juga mula berkembang.
Sudah lama berlalu adalah hari-hari apabila pengembara perniagaan hanya datang ke mesyuarat perniagaan yang tidak berkesudahan, atau setiap acara industri berlangsung, hanya untuk memperkenalkan wajah mereka.
Sebaliknya, dengan masa depan perjalanan perniagaan yang sangat tidak menentu, profesional perniagaan yang paling bijak, dan pengarah kewangan yang paling bijak, dengan cepat menyedari bahawa anda boleh membuat rangkaian dengan lebih berkesan dalam beberapa cara lain melalui penggunaan teknologi dan media sosial sebagai contoh.
Untuk rangkaian dengan lebih berkesan dalam model kerja hibrid, anda harus mempertimbangkan perkara berikut:
Sejak kebelakangan ini beberapa platform acara maya telah dilancarkan. Ini bukan sahaja membenarkan syarikat untuk tetap menjalankan persidangan, seminar, bengkel dan pertemuan, sebaliknya mereka terpaksa menangguhkan; mereka juga membenarkan profesional perniagaan untuk berhubung – apabila jarak geografi dan sekatan sempadan tidak membenarkan mereka berbuat demikian.
Platform seperti Mentega.us, Masuklah dan Goldcast membolehkan syarikat dijalankan peristiwa maya dihadiri sehingga 100,000 orang. Membenarkan mereka membuat rangkaian melalui video langsung, bertukar kad perniagaan maya dan menyediakan mesyuarat individu.
Platform acara maya mempunyai kelebihan penting berbanding alat persidangan video seperti Zoom in kerana ia direka khusus untuk memenuhi khalayak yang sangat besar. Mereka juga cenderung untuk menampilkan perkara seperti ruang ucaptama yang berasingan, bilik bengkel terpencil dan bilik mesyuarat peribadi, yang menjadikan peluang anda untuk berinteraksi lebih mudah.
Walau bagaimanapun, walaupun terdapat kemudahan acara dalam talian, profesional perniagaan tidak seharusnya mengelak atau memandang rendah kuasa mesyuarat fizikal. Menampilkan diri menyampaikan lebih daripada bercakap melalui skrin - melalui bahasa badan, hubungan mata dan jabat tangan - untuk membuat kesan yang berkekalan dan membentuk asas hubungan kerja yang baik.
Memperluas rangkaian anda adalah hebat tetapi ia juga penting untuk memupuk hubungan profesional semasa anda. Terutama semasa wabak apabila semua orang berada dalam jarak sosial, mengangkat telefon atau menghantar e-mel kepada seseorang dalam rangkaian semasa anda untuk melantunkan idea atau membincangkan idea mungkin hanya memberi anda percikan inspirasi yang anda perlukan. Selain itu, mereka yang anda berhubung semula lebih cenderung untuk memikirkan anda sekiranya peluang yang sesuai muncul atau pengenalan profesional muncul untuk anda.
Zum sudah tentu masih merupakan cara terbaik untuk mengadakan perbualan satu dengan satu dengan orang yang anda mungkin pernah berhubung semasa acara maya ini.
Ia juga merupakan cara yang hebat untuk menjalin rangkaian dengan rakan sekerja semasa, terutamanya mereka yang berpangkalan di luar negara atau di bahagian lain negara anda yang penting untuk dilakukan untuk mengekalkan semangat dan terus berkesan kerjasama pasukan.
Salah satu kaedah semasa yang paling berkesan untuk berhubung dengan profesional korporat lain ialah membina profil media sosial yang terkenal, profesional. Platform seperti Facebook, Instagram, Twitter dan YouTube membolehkan anda menyiarkan kandungan bermaklumat, berdasarkan pemikiran dan cerapan industri anda, yang membina kedua-dua kuasa dan hubungan pengikut anda.
Ini mungkin kelihatan tidak peribadi tetapi selagi tumpuan anda adalah untuk menyampaikan nilai sebenar kepada orang lain, anda terikat untuk mengembangkan rangkaian anda untuk belajar dan mendapat manfaat daripada orang lain.
Mark Zuckerberg misalnya mempunyai lebih 90 juta pengikut di Facebook. Richard Branson mempunyai lebih 12.6 juta pengikut di Twitter. Anda mungkin tidak mengumpulkan khalayak yang begitu besar untuk diri sendiri, tetapi anda masih boleh membangunkan komuniti profesional perniagaan anda yang bermakna dalam bidang pengetahuan anda.
Mempunyai profil media sosial adalah satu perkara. Tetapi ia boleh menjadi mudah untuk hilang dalam kebisingan jika anda menumpukan pada menghasilkan volum kandungan yang tinggi dan bukannya perkongsian yang tulen, manusiawi, membantu dan menarik.
Walaupun gif lucu dan foto comel kucing anda mungkin mendapat banyak suka dan kongsi, kandungan perniagaan yang bermakna ialah perkara yang anda patut sasarkan.
Kongsi pendapat anda melalui hashtag berkaitan perniagaan yang sedang berkembang. Siarkan pemerhatian tentang cabaran masa depan dalam industri anda seperti artikel ini tentang cabaran yang dihadapi oleh pengurus pelancongan. Buat blog dan hantar pautan merentas semua platform anda ke artikel terbaharu yang telah anda tulis.
Atau ambil pendekatan yang lebih peribadi, tawarkan bimbingan atau sesi satu lawan satu. Banyak kali ia kurang mengenai pendekatan taktikal dan lebih banyak tentang mewujudkan hubungan manusia yang penting. Ini sedikit oleh pengasas Sparktoro, Rand Fishkin, dalam bukunya artikel petua jangkauan terutamanya bergema dengan saya:
“Ini adalah pertempuran kemurahan hati. Anda berjuang untuk melihat sama ada anda boleh menjadi lebih murah hati dalam jangka panjang daripada orang lain dalam rangkaian anda — memberi mereka begitu banyak, kerap, begitu bebas, sehinggakan apabila pulangan yang tidak dapat dielakkan terakru, anda telah kehilangan jejak tentang bagaimana atau mengapa ini orang yang baik dan hebat akan menawarkan kebaikan seperti itu. Tiada atribusi. Tiada nisbah kebaikan yang dilakukan kepada yang dikembalikan. Ia adalah jenis pertempuran terbaik: satu dengan hanya pemenang.”Rand Fishkin, Pengasas Sparktoro
“Ini adalah pertempuran kemurahan hati. Anda berjuang untuk melihat sama ada anda boleh menjadi lebih murah hati dalam jangka panjang daripada orang lain dalam rangkaian anda — memberi mereka begitu banyak, kerap, begitu bebas, sehinggakan apabila pulangan yang tidak dapat dielakkan terakru, anda telah kehilangan jejak tentang bagaimana atau mengapa ini orang yang baik dan hebat akan menawarkan kebaikan seperti itu. Tiada atribusi. Tiada nisbah kebaikan yang dilakukan kepada yang dikembalikan. Ia adalah jenis pertempuran terbaik: satu dengan hanya pemenang.”
Dengan menawarkan nilai sebenar seperti ini kepada profesional industri lain, anda bukan sahaja akan memperoleh lebih ramai pengikut yang terlibat tetapi anda lebih berkemungkinan untuk membina hubungan yang bermakna dan boleh dipercayai yang boleh anda capai dengan mudah sepanjang kerjaya anda.
Orang seperti LinkedIn dan Twitter memberikan peluang yang sangat baik untuk mengikuti dan melibatkan diri dengan profesional industri di seluruh dunia. Rangkaian orang ramai atas pelbagai sebab – untuk memperkenalkan produk, belajar daripada orang lain, mendapatkan pembiayaan perniagaan untuk menamakan beberapa.
Jika anda ingin belajar daripada orang lain, menyertai kumpulan dan forum dalam bidang subjek tertentu ialah cara pantas untuk memanfaatkan sumber sama ada di peringkat tempatan atau antarabangsa. Media sosial juga merupakan alat yang bagus yang membolehkan anda menjangkau pasaran sasaran anda, melancarkan perbualan dan lebih memahami keperluan mereka. Cara terbaik untuk melakukan ini adalah dengan meninggalkan komen yang difikirkan dengan baik sebagai respons kepada apa yang mereka siarkan untuk mencetuskan perbualan, memberi inspirasi kepada perbincangan dan perkongsian pengetahuan.
Pertemuan sosial dengan rakan profesional sambil minum kopi atau makan ialah cara terbaik untuk rangkaian. Dalam suasana yang jauh lebih santai daripada persekitaran pejabat, anda boleh melepaskan formaliti dan mendapatkan hubungan sebenar dengan rakan sebaya anda hanya melalui kuasa kata-kata.
Jika anda adalah pasukan kerja jauh, berkumpul sekali-sekala di lokasi yang unik juga boleh melakukan keajaiban untuk produktiviti dan persahabatan pasukan. Berada di tempat yang sama jauh dari penghalang skrin komputer membolehkan komunikasi yang lebih lancar dan lebih pantas, yang boleh sangat berguna apabila terdapat tarikh akhir projek penting yang semakin hampir.
Ini cara yang bagus untuk bertukar-tukar idea, sumbang saran, mendapatkan bantuan atau memberi nasihat. Ia juga merupakan cara yang hebat untuk mengenali orang dengan lebih mendalam dan meletakkan asas untuk kerjasama pada projek masa hadapan.
Dunia perniagaan moden bergerak pada kadar yang luar biasa. Dengan perkembangan teknologi inovatif dan perubahan ketara dalam sikap, cara kami bekerja telah berubah selama-lamanya.
Tetapi dengan perubahan datang peluang. Dan ini benar terutamanya untuk cara anda berhubung dengan orang lain.
Rangkaian perniagaan tidak perlu lagi semata-mata dilakukan secara bersemuka. Walaupun ini sudah pasti cara terbaik untuk membentuk hubungan perniagaan yang kukuh dan berkekalan, hubungan yang bermakna boleh dimulakan hanya dengan memikirkan cara anda boleh melakukan perkara secara berbeza.
Terdapat pepatah lama – 'ia hanya perniagaan, bukan peribadi' - yang sering dipersalahkan apabila keputusan sukar dibuat.
Tetapi mungkin, hanya mungkin, apabila ia datang kepada rangkaian; kunci kejayaan ialah menjadi peribadi dalam cara anda membina hubungan perniagaan.
TruTrip memperkemas tempahan, pengurusan dan pelaporan untuk perjalanan perniagaan tanpa kerumitan.